為使新員工盡快熟悉公司文化和業(yè)務、快速轉(zhuǎn)變角色、融入公司，7月15-17日，公司組織20余名新入職大學生開展為期3天的入職培訓，分為2天集中授課和1天參觀寧海區(qū)域子公司。經(jīng)過此次全面培訓，大學生們對公司企業(yè)文化和各項業(yè)務等都有了更加深刻的理解。

開班典禮·共啟新篇

7月15日上午，20名大學生抵達科技公司總部，他們將開啟人生旅程的新篇章。開班典禮在企業(yè)文化部經(jīng)理張婷婷的主持下正式開幕。典禮伊始，人力資源部高級經(jīng)理趙元樸對大學生們的到來表示熱烈歡迎，同時，他對大學生提出三點希望：一要明確目標和發(fā)展戰(zhàn)略，與企業(yè)共建未來；二是找準定位，積極實踐，開拓創(chuàng)新；三要轉(zhuǎn)變自身思維，主動應對變化。他表達了對此屆大學生的未來期許，希望大學生勇于擔當、踏實肯干、把握機遇，開啟人生新征程。

集中授課·筑牢根基

本次培訓的課程主要分為三大板塊：一、企業(yè)文化及公司基本制度培訓；二、公司產(chǎn)品及業(yè)務培訓；三、執(zhí)行力培訓。依次由企業(yè)文化部經(jīng)理張婷婷、人力資源部邱玉華、安全環(huán)保部工程師馮莉莉、質(zhì)保中心總監(jiān)楊海艷、密封件研發(fā)部郭強強、子公司人事行政科科長胡慶春為大家授課。

在培訓過程中，老師們精心準備課程內(nèi)容，運用豐富鮮活的案例、小故事進行講解，課堂氛圍輕松有趣，激發(fā)了大家的學習熱情。本次培訓培養(yǎng)了大學生的質(zhì)量意識、安全意識，幫助其更快、更好地融入公司，為今后的工作打下扎實基礎，培訓取得良好效果。

參觀游學·實地觀摩

 16日，在企業(yè)文化部的主導和各分子公司的配合下，公司帶領所有大學生開展了參觀游學活動，先后參觀了減震、密封條、高分子、華誼鋁業(yè)等四大業(yè)務板塊的寧海區(qū)域子公司及國家級實驗室。大學生在各子公司講解員詳細介紹、耐心解答下，實地觀摩公司主要產(chǎn)品的生產(chǎn)過程，熟悉公司先進的生產(chǎn)設備、多元化的產(chǎn)品，感受智能化的操作流程。

結業(yè)典禮·揚帆起航

17日，“筑建新未來”大學生入職培訓落下帷幕。先由減震、密封條、高分子、華誼鋁業(yè)四大業(yè)務板塊的分子公司人資系統(tǒng)負責人先后進行實習單位介紹，再由趙元樸部長宣讀實習分配計劃，并祝愿大學生盡快適應工作崗位，成為公司創(chuàng)新發(fā)展的骨干力量。

接下來，大學生們將在各分子公司進行為期三個月的實習，正式開始他們的職業(yè)生涯。雖然培訓只有短短3天，但大家都受益匪淺。相信在培訓結束后，所有大學生能很快從學校人轉(zhuǎn)變?yōu)槁殘鋈?，掌握寶貴的“工作密碼”。